Минтруд России пояснил, что единовременная материальная помощь в размере, не более 50 000 рублей, которую выплачивает организация работнику-родителю в течение первого года после рождения ребенка, не облагается страховыми взносами в государственные внебюджетные фонды. Причем это правило действует и в том случае, если такая материальная помощь выплачивается каждому родителю его работодателем.
Объясняется это тем, что положениями подп. «в» п.3 ч.1 ст.9 Федерального закона № 212-ФЗ не установлено ограничение по освобождению от обложения страховыми взносами сумм единовременной материальной помощи при рождении ребенка только одному из родителей."
Услуги Правовой защиты

С 1997 года мы помогаем нашим клиентам в сфере охраны труда и кадрового делопроизводства. Оказываем услуги по всей России. Удаленно, в короткие сроки, наши специалисты помогут решить любой вопрос.
Ниже вы можете выбрать интересующую вас услугу.